(누리일보) 경기도부천교육지원청은 5월 22일, 부천교육지원청 청백마루홀에서 관내 지방공무원을 대상으로 직무전문성 향상을 위한 ‘직무아카데미 - 용역 계약 장인의 한 사례 한 사례’연수를 실시했다.

이번 직무아카데미 연수는 부천 관내 지방공무원을 대상으로 실시한 사전설문조사 결과 연수개설수요가 가장 높았던 계약업무를 중심으로 마련됐으며, 5월 22일, ‘용역 계약 장인의 한 사례 한 사례’를 시작으로 24일‘Win-Win 코칭 리더십’, 31일‘공사계약 마스터를 위한 사례 도장깨기 I’등 총 3회에 걸쳐 직무와 소양교육이 함께 운영된다.

더불어 부천교육지원청은 이번 연수를 시작으로 11월까지 총 20회의 직무아카데미 연수를 계획하고 있으며, 교육행정직 신규공무원의 적응력 향상을 위한 멘토링 연수(오․아․시․스)도 별도 운영하고 있다.

경기도부천교육지원청 관계자는 “학교현장에 실질적으로 도움이 되는 현장맞춤형 연수를 지속적으로 운영해 나갈 것”이라며, “교육행정의 전문성 향상과 지원 강화를 통해 부천미래교육 구현에 일조하겠다”고 밝혔다.